Tulevaisuuden Myymäläpäällikkö - Myymäläpäällikkö Trainee, 37.5h/vko, JYSK Joensuu
Tule rakentamaan kaupallista menestystä ja johtamaan myyntiä – vaikuttavalla otteella ja tuloshakuisella asenteella!
JYSK Joensuu etsii energistä ja kunnianhimoista Myymäläpäällikkö Traineeta, joka haluaa olla mukana kehittämässä myymälän liiketoimintaa, johtaa tiimiä myynnillisesti ja varmistaa, että myymälä on aina valmiina asiakasta varten. Tämä tehtävä on loistava ponnahduslauta ja mahdollisuus kasvaa tulevaisuuden JYSK myymäläpäälliköksi.
Tutustu ja lue lisää myymäläpäällikkö -trainee tehtävästä JYSKissä.
TEHTÄVÄSSÄ MENESTYT, JOS…
- Et jää odottelemaan ohjeita vaan tartut toimeen, olet itseohjautuva ja päättäväinen – viet asiat maaliin ja innostut haasteista.
- Sinulla on vahva myyntiasenne ja halu kehittää tiimiä kohti parempia tuloksia.
- Tartut ripeästi toimeen, muutat tarvittaessa suunnitelmia, jotta pääset asetettuihin tavoitteisiin. Tiedät, että menestys syntyy rohkeudesta kokeilla uutta.
- Nostat asioita aktiivisesti esille, reagoit muutoksiin ja viet ideat käytäntöön.
- Kommunikoit vakuuttavasti ja innostavasti, ja sinulla on kyky vaikuttaa ihmisiin.
- Olet kokonaisuusajattelija, joka keskittyy myymälän tavoitteisiin ja tuloksiin, vaikka reitti ei olisi täysin viitoitettu. Sinulle tärkeintä on päästä perille – ja mielellään ensimmäisenä.
- Kun ympäristö muuttuu, sinä et hätkähdä – vaan toimit. Uudet tilanteet eivät hidasta sinua ja katsettasi maaliviivassa.
- Meille tärkeintä ei ole se, mistä tulet tai mitä olet opiskellut – vaan se, miten suhtaudut työhön ja millä asenteella lähdet tavoittelemaan tuloksia.
- Tavoitteenasi on olla menestyvä esihenkilö ja tulevaisuuden JYSK-myymäläpäällikkö
MITÄ TARJOAMME SINULLE
- Olemme vakavarainen vähittäiskauppaketju, joka tarjoaa vahvan pohjan rakentaa monipuolista uraa tulevaisuudessa omien kykyjesi ja kiinnostuksesi mukaan.
- Kattavalla perehdytysohjelmalla pääset nopeasti kiinni työhön ja opit uutta koko ajan.
- Osallistut ensimmäisenä vuotenasi JYSKin omaan myymäläpäällikköharjoittelija koulutusohjelmaan, joka kestää noin vuoden. Koulutukset tapahtuvat Vantaan pääkonttorilla viikon jaksoissa (yhteensä 5 jaksoa)
- Meillä on töissä hauskaa ja paljon vauhdikkaita sekä monipuolisia työpäiviä.
- Henkilökunta-alennus, työterveyspalvelut, ja vuosittainen Edenred liikunta- ja kulttuurietu.
- JYSK Awards –palkintogaala
- Pääset osallistumaan vuosittain myymäläpäälliköiden kokous- ja koulutuspäiviin Vantaan pääkonttorilla.
- Myymäläpäällikkö -traineella on myös oma vuosittain määriteltävä bonusjärjestelmä.
- Työsuhde on vakituinen ja kokoaikainen
- Työtunteja on keskimäärin 37.5h/vko
- Palkkaus kaupan työehtosopimuksen mukaisesti (kokemusvuosien perusteella 1.743 €/kk – 2.441 €/kk + vastuulisä + ilta-, lauantai- ja pyhälisät)
- Peruspalkan ja lisien lisäksi myymäläpäällikkö -traineella on oma vuosittainen bonusohjelmansa
Mahdolliset tiedustelut avoimeen paikkaan liittyen:
Aluepäällikkö Riitta Laasonen, rlaa@jysk.com
REKRYTOINTIPROSESSI
Hakemuksia käsitellään aktiivisesti jo hakuaikana. Valinta tehtävään tehdään heti sopivan hakijan löydyttyä. Viestimme sinulle sähköpostitse hakuprosessin etenemisestä viiden (5) arkipäivän sisällä hakemuksesi lähettämisestä.
Jos pääset seuraavaan vaiheeseen, se on ajasta ja paikasta riippumaton videohaastattelu, jossa pääset kertomaan lyhyesti lisää itsestäsi. Kutsu videohaastatteluun lähetetään sähköpostilla, joten seuraathan sähköpostiasi. Jos saat henkilökohtaisen kutsun videohaastatteluun, siihen tulee vastata kolmen (3) päivän sisällä.
Videohaastattelusta jatkoon etenevät hakijat kutsutaan henkilökohtaiseen haastatteluun puhelimitse.
Hakemukset käsitellään luottamuksellisesti rekrytoivan esihenkilötiimin toimesta.
MEISTÄ
Me uskomme, että avainasemassa menestykseemme ovat työntekijämme. Siksi tarjoamme jatkuvasti koulutusta ja erilaisia urapolkuja. Sen jälkeen, kun perustajamme Lars Larsen avasi ensimmäisen myymälänsä Tanskassa vuonna 1979, JYSK on laajentunut maailmalaajuiseksi ketjuksi. Meillä on myymälöitä ja verkkokauppoja ympäri maailman.
Kolme JYSKin perusarvoa – kauppias, kollega ja yrityshenki – ilmaisevat käyttäytymistä ja asennetta, joita voimme odottaa toisiltamme. Luotamme toisiimme, ja uskomme valtuuttamiseen vapaudella ja vastuulla tehdä. Olemme ylpeitä työntekijöidemme pitkistä työurista ja sitoutumisesta. Olemme tutkitustikin yksi Suomen parhaista työpaikoista. Oikeanlaisella asenteella, JYSKissä on tarjolla monenlaisia mahdollisuuksia. Lue lisää arvoistamme linkin takaa: JYSK työpaikkana ja arvomme
Kannustamme kaikkia hakemaan avoimia tehtäviämme sukupuolesta, iästä, etnisestä taustasta, uskonnosta tai muista henkilökohtaisista ominaisuuksista riippumatta. Lue lisää monimuotoisuustyöstämme linkin takaa: Monimuotoisuustyö JYSKissä
Lue lisää [Tietosuojakäytäntö] kohdasta, miten käsittelemme tietojasi.